«Родные пенаты» первая в РФ начала производить обучение домашнего персонала. Сейчас эта школа извесный лидер в сфере поиска специалистов в области семьи. Выбор персонала производится с учетом Ваших предпочтений. При этом всякий сотрудник проходит несколько этапов подготовлени и сдает экзамены. Традиции «Школы» являются гарантом ответственности выпускников. Авторитет «Родных пенат» подтверждается положительными отзывами. Позвоните нам прямо сейчас и мы предоставим самый лучший персонал. <a href="http://www.r-penates.ru">Ведение домашнего хозяйства</a>, приумножение семейных традиций - наука, которую изучают всю жизнь. Няня для малыша должна не лишь следить за поведением ребенка, однако и знать его привычки, быть рядом в необходимую минуту.
Семейный повар - человек, что не только приготовит ужин, но и накормит едой ребенка, вернувшегося со школы, и приготовит Ваше блюдо на День Рождения. <a href="http://www.r-penates.ru">Прислуга</a> проследит за порядком в доме таким образом, что гости, нагрянувшие неожиданно, будут думать, что Вы только их и ждали. В школе семейного персонала «Родные пенаты» слушателей обучают, в первую очередь, особенности работы в семье, культуре взаимоотношений. Коллектив компании гарантирует не лишь лучшую подготовку таких профессионалов, как гувернанток, водителей, однако и берет на себя заботу об устройстве на работу. Наши выпускники являются гарантами ответственности. Потому при решении подобного деликатного вопроса, как подобрать няню для малыша, домработницу для жены, люди, которые ценят свое время, обращаются уверенно к нам. Наши принципы в работе:
Личный подход к каждому обучающемуся. Чтобы подготовить профессионала, немаловажно знать все особенности персонала: его способности, способности и т.д. Данные знания помогают разработать самую верную программу обучения для всякого слушателя.
Ответственность пред клиентами, обратившимися к нам за специализированным персоналом и выпускниками нашей школы, которые с нашей помощью решают вопрос трудоустройства.
Конфиденциальность. Мы ответственно относимся к информации, полученной нами от клиента.
Профессионализм. Все что мы делаем - осуществляем профессионально! Школа не стоит на одном месте. Одной из важнейших задач, стоящих перед нами, - постоянное совершенствование мастерства сотрудников школы. Постоянный обмен опытом с заграничными аналогичными школами помогает следовать в ногу со временем и подниматься на один и тот же уровень с Европой в области подготовки семейного персонала. Мы выражаем искреннюю надежду на плодотворное сотрудничество и желаем успеха! Доверьтесь нам, и мы создадим лучшие стандарты обслуживания! Процесс подготовки кандидата для работы в семье с первых дней изучения кандидата сопровождается юристами Школы. На этапе приема в Школу персонала, юристы организации изучают анкеты кандидатов, а потом передают их в службу безопасности компании для анализа информации. На протяжении обучения кандидата в Школе с ним проводят беседы об особенностях будущей работы, а кроме того берется обещание о неразглашении информации о семейной жизни, право на какую гарантируется Конституцией России. За срок обучения кандидата в Школе семейного персонала, служба безопасности фирмы проверяет соответствие указанных данных кандидата на действительность, прибегая к подбору информации из свободных источников, после чего дает заключение о человеке.
|
